[RH] Pourquoi certaines informations du rapport "Suivi de formation" me semblent-elles erronées ?

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Cet article concerne le(s) rôle(s) suivant(s) : MHR

Cet article nécessite le(s) module(s) suivant(s) : FORMATION

Le rapport de suivi de formation est généré automatiquement en fonction des formations inscrites au dossier de l'employé. 

Parfois, certaines informations ou certaines prises de décision en lien avec la configuration de votre module peuvent affecter l'affichage du rapport et les cumuls totaux. 

Voici quelques pistes pour vous aider :

1. Assurez-vous que vos postes sont associés aux bonnes catégories d'emploi : 

Cliquez sur la roue dentée, puis choisissez "Données diverses" et l'onglet "Poste". Assurez-vous que chaque poste est associé à la bonne catégorie.

2. Assurez-vous que les coûts de formation et toutes les autres informations sont bien saisies dans votre catalogue de formation : 

Cliquez sur la roue dentée, puis choisissez "Formation" et l'onglet "Catalogue". Assurez-vous que chaque formation est configurée avec les bons formateurs et les bons coûts.

3. Assurez-vous que les formations manuelles sont correctement inscrites dans le dossier des employés : 

Cliquez sur "Gestion RH", puis "Gestion des processus" et "Formation". Assurez-vous que les informations inscrites sont correctes.

Lors d'une formation de groupe, assurez-vous de diviser le prix de base de la formation entre les participants ou de l'appliquer à un seul participant.

4. Modifier l'ordre de vos colonnes : 

Au besoin, remettez l'affichage par défaut du rapport en replaçant les colonnes comme suit : 

Pour ne pas inclure les formations non admissibles à la loi du 1%, appliquez un filtre sur le champ "Sous réglementation?".